La nostra identità: Benefit nel DNA

LATI è stata fondata nel 1945 da Cosimo Conterno. La prima attività dell’Azienda fu la produzione di composti di acetato di cellulosa attraverso la selezione e il riciclo della plastica recuperata dai residuati bellici.

Grazie al rapporto con Montedison, l’Azienda ha vissuto un vero e proprio boom tra gli anni ‘50 e ‘60. All’inizio degli anni ‘60 fu lanciata una gamma completa di prodotti rinforzati con fibre di vetro corte e lunghe.

All’inizio degli anni Settanta, la gamma dei materiali flame retardant (FR) è stata perfezionata. In questi anni avviene il primo cambio generazionale. La gestione dell’Azienda viene affidata prima a Giovanni, figlio maggiore di Cosimo, e poi al fratello Francesco, che trasformano l’Azienda in una realtà internazionale pur mantenendo il DNA imprenditoriale che si basa sulla responsabilità sociale d’impresa e tiene al centro il valore delle persone.

Alla fine degli anni ‘80 avviene un cambiamento strategico: la decisione di investire nello sviluppo di prodotti speciali e ad alte prestazioni. In questi anni l’internazionalizzazione segna la piena maturità dell’Azienda.

L’Azienda continua sulla strada dell’internazionalizzazione e dell’innovazione. Grande importanza viene data ai prodotti sostenibili. Avviene un secondo passaggio generazionale: nel 2016 Francesco Conterno trasferisce alla figlia Michela i pieni poteri gestionali, nominandola amministratrice delegata.

Nel 2020 si completa la successione con il trasferimento delle azioni del Gruppo LATI dal Presidente alle due figlie. Nel 2022 LATI diventa Società Benefit inserendo all’interno del proprio Statuto tre obiettivi di beneficio comune. Nel 2023, la governance evolve con la nomina dei due General Manager e l’ingresso di tre Consiglieri Indipendenti nel CDA, rafforzando la crescita e la trasparenza aziendale. Continua l’importante percorso pluriennale di investimenti e sempre più attenzione viene posta verso l’innovazione tecnologica dei propri processi.