Impegno concreto, cultura condivisa

Inclusione, equità e pari opportunità sono parte integrante della cultura aziendale LATI. Su queste fondamenta, abbiamo costruito un percorso di crescita e consapevolezza, culminato nel 2023 con l’ottenimento della certificazione UNI PdR 125:2022 per la Parità di Genere. Un riconoscimento che attesta l’efficacia e la concretezza del nostro impegno.

Una politica chiara, una visione condivisa

La Politica per la Parità di Genere, definita dall’Alta Direzione con il supporto del Comitato Guida e approvata dal Consiglio di Amministrazione il 25 settembre 2023, esprime in modo trasparente principi, finalità e linee guida per il nostro operato su temi fondamentali come la parità di genere, l’empowerment femminile e la valorizzazione delle diversità.
Persona che tiene in mano il libro di Rita Querzè "Donne e lavoro: rivoluzione in sei mosse"
Dettaglio di una foto appesa a un albero di Natale scattato durante l'evento del 2023 Casa LATI

Sei ambiti di intervento strategico

Attraverso la Politica, LATI ha delineato sei aree d’azione per assicurare un ambiente di lavoro inclusivo, collaborativo, trasparente e attento all’ascolto:
  • Cultura e strategia d’impresa
  • Governance
  • Processi in ambito HR
  • Opportunità di crescita e inclusione per le donne
  • Equità remunerativa per genere
  • Tutela della genitorialità e conciliazione vita-lavoro

    • Il ruolo del
    Comitato Guida

    Come previsto dalla normativa UNI PdR 125:2022, LATI ha istituito il Comitato Guida per la Parità di Genere, composto da figure chiave di diverse funzioni aziendali, tra cui la Direttrice Risorse Umane e l’Amministratrice Delegata per gli Affari Sociali, Livia Conterno. Il Comitato promuove la Politica, ne monitora l’implementazione e guida le azioni previste nel Piano Strategico dedicato.

    Un impegno che va oltre l’azienda

    Nel 2024, LATI ha aderito al Manifesto per la Parità di Genere nella filiera italiana, promosso da Winning Women Institute. Un passo ulteriore verso un cambiamento sistemico: ci impegniamo a diffondere la cultura dell’equità anche oltre i confini organizzativi, promuovendo iniziative inclusive lungo tutta la nostra filiera.

    Scopri di più

    Approfondisci il nostro impegno leggendo le ultime news e aggiornamenti che raccontano come LATI vive ogni giorno i valori dell’inclusione, dell’equità e delle pari opportunità e non solo.
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    Hai domande o desideri maggiori informazioni sul nostro percorso verso la parità di genere? Scrivici: il nostro team è a disposizione per ascoltare, rispondere e costruire insieme un futuro sempre più equo e inclusivo.

    Parità di genere: un’azienda per tutte le persone